Seit 1990 haben unsere Kunden unserer Trainingsprogramme durch firmeninterne Trainer unterstützt. Komplexere Aufgaben machen Prozess-Steuerung zunehmend wichtig. Spezialisten müssen ihr Wissen weitergeben und die Kommunikation mit Kunden und Mitarbeitern ist zu optimieren. Neue Managementtechniken (Mitarbeiter-Jahresgespräche, Zielvereinbarungen) sind hinzugekommen und werden in vielen Unternehmen durch Inhouse-Trainer koordiniert und gefördert.
Die Vorteile liegen auf der Hand: fachspezifisches Wissen und unternehmenseigene Führungs-und Kommunikationstile werden beachtet - Lernprozesse beschleunigt.
Wir bilden seit 25 Jahren firmeninterne Trainer für unsere Markenartikel „Führungsstile - Situativ Führen“ und „DiSG®“ aus. Damit helfen wir unseren Kunden, die Lerninhalte unserer Trainings in ihrem Unternehmen transparent zu machen und nachhaltig zu nutzen.
Nähere Informationen zur Trainer-Zertifizierung für DiSG® und Situativ führen finden Sie in unserer Broschüre „Offene Seminare“
Die Vorteile liegen auf der Hand: fachspezifisches Wissen und unternehmenseigene Führungs-und Kommunikationstile werden beachtet - Lernprozesse beschleunigt.
Wir bilden seit 25 Jahren firmeninterne Trainer für unsere Markenartikel „Führungsstile - Situativ Führen“ und „DiSG®“ aus. Damit helfen wir unseren Kunden, die Lerninhalte unserer Trainings in ihrem Unternehmen transparent zu machen und nachhaltig zu nutzen.
Nähere Informationen zur Trainer-Zertifizierung für DiSG® und Situativ führen finden Sie in unserer Broschüre „Offene Seminare“
Weitere Informationen
über unsere Konzepte, Termine oder Preise zu Firmenseminaren erhalten Sie unterTel. 040 / 79 00 767-0 · Fax -10
E-Mail: infovoss@voss-training.de
Preise und Termine unserer offenen Seminare in Hamburg finden Sie hier.
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